Levar os líderes a questionarem suas práticas de administração de conflito e o feedback apresentado é o principal tema do curso ministrado por Ione Nadolny, que atua há 15 anos como consultora especialista na formatação e na execução de programas de desenvolvimento de lideranças, potenciais gestores, trainees e desenvolvimento de equipes. O curso “Administração de Conflito e a Negociação no Feedback” foi criado pelo Setcepar especialmente para profissionais de empresas transportadoras, embarcadoras dos setores de logística, operacional, comercial, recursos humanos e profissionais que atuem em postos de liderança.

O treinamento ocorre no dia 12 de agosto (sábado), das 8h30 às 17h30, na sede do Setcepar. O investimento é R$ 290 (associado) e de R$ 590 (não associado). As inscrições devem ser feitas pelo e-mail treinamento@setcepar.com.br.

Veja o conteúdo programático

• Desmistificando o feedback.
• Crenças inadequadas em relação a feedback
• Feedback como ferramenta de desenvolvimento
• Metodologia para um feedback eficaz com foco em desenvolvimento
• O conflito como oportunidade de desenvolvimento da maturidade do colaborador
• Como lidar com as emoções no feedback
• Administração de conflitos e a negociação ganha-ganha no processo de feedback.

Serviço

Curso Administração de Conflito e a Negociação no Feedback

Quando: 12 de agosto (sábado)

Onde: Sede do Setcepar - Rua Almirante Gonçalves, 1966 – Rebouças- Curitiba

Horário: Das 8h30 às 17h30

Investimento: R$ 290 (associado) | R$ 590 (não associado)

Inscrições: treinamento@setcepar.com.br

Mais informações: (41) 3014-5151