CONTEÚDO: 

1. Conceitos Iniciais -  Rescisão Contratual
• Modalidades – Por prazo determinado, indeterminado – Direitos. Rescisão sem justa causa.  Rescisão por justa causa; por falecimento.  Rescisão por aposentadoria - possibilidade. 
• Seguro-desemprego. 
• Encargos na Rescisão – FGTS, INSS, IRRF 

2. Cálculos 

• INSS, IRRF
• seguro desemprego
• demissão sem justa causa
• pedido de demissão
• término de contrato de experiência
• rescisão antecipada do contrato de experiência. 

Instrutor: CHRISTINA PILA. Advogada, assessora empresarial. Consultora de empresas, com mais de 20 anos de experiência na área trabalhista e previdenciária, instrutora de cursos, palestras, seminários, mesas-redondas para várias empresas (públicas e privadas, ONGs, órgãos de classe, entre outros) no PR, CE, SC, RS e DF. Professora universitária (1994 – 1998 - Universidade Estadual de Londrina). Pós-Graduada em Direito Civil e Processo Civil. Autora de artigos jurídicos.

Data: 11 de Abril de 2012 (Quarta-feira)
Horário: 08:15 às 17:15 hs (8 horas)
Local: SETCEPAR - Rua Almirante Gonçalves, 1966 - Rebouças. Ctba-PR.
Investimento: Associados: R$ 260,00
                          Não Associados: R$ 380,00  

Incluso no valor: Material Didático, Certificado, Coffee-Break, Estacionamento próprio

Informações: 

Setor RH & TD - As inscrições poderão ser feitas através do e-mail treinamento@setcepar.com.br, Fone (41) 3014-1457 / 3014-1452 ou fax (41)3014-1460. 

Observação: as empresas que necessitarem cancelamento da inscrição deverão comunicar o setor RH&TD com 48 horas de antecedência, enviando para o setor uma solicitação de cancelamento. Não sendo respeitada esta observação, não será dispensada a cobrança da fatura.